Urteko lehen seihilekoan egindako lana hobeto laburbiltzeko, bigarren seihilekoko lan-plan integrala egiteko eta urteko helburua ilusio osoz osatzeko, GS Housing Group-ek urte erdiko laburpen bilera eta estrategia deskodetzeko bilera egin zuen 9an. 2022ko abuztuaren 20ko 30:00etan.
Bilera prozesua
09:35-Poesia irakurketa
Leung jauna, Duan jauna, jauna.Xing, Xiao jauna, ekarri poema "Bihotza kondentsatu eta indarrak bilduz, bikaina botatzea!"
10:00-Ustiaketa-datuen lehen seihilekoko txostena
Jardunaldiaren hasieran, Wang andreak, GS Housing Group konpainiako marketin zentroko zuzendariak, konpainiaren 2022ko seihilekoan bost alderdiren funtzionamendu-datuen berri eman zuen: salmenta datuak, ordainketa-bilketa, kostua, gastua eta irabaziak.Parte-hartzaileei jakinarazi taldearen egungo funtzionamendua eta azken urteotako datuek azaldutako enpresaren garapen joera eta dauden arazoak, grafikoen eta datuen konparazioaren bidez.
Egoera konplexu eta aldagarriaren azpian, aurrefabrikatutako eraikuntzaren merkaturako, industriaren lehia areagotu egin zen, baina GS Housing-ek kalitate handiko estrategiaren idealaren pisua jasaten ari da, bide osoan zehar nabigatzen du, etengabe hobetzen du bilaketak, eraikuntza-kalitatetik hobetu, maila hobetzeko. Kudeaketa espezializazioa, higiezinen zerbitzua fintzeko, kalitate handiko eraikuntzari atxikitzea, kalitate handiko zerbitzua, kalitate handiko multzo osoa osatzea lehenengoan, uste baino indartsuagoa den enpresa garatzea bezeroei produktuak eta zerbitzuak eskaintzeko. , Hau da GS Housing-en oinarrizko lehiakortasuna, kanpoko ingurune zailaren aurrean gora egiten jarrai dezakeena.
10:50-Estrategia ezartzeko erantzukizunpeko adierazpena sinatu
Erantzukizun liburu bat, ardura mendi astuna;Kargu bat, eginkizuna betez.
11:00- Lanaren laburpena eta eragiketa plana presidentea eta marketin presidentea.
Operazioko presidenteak Duo jaunak hitzaldia eskaini zuen
Duo jauna, taldearen operazio-egoeraren lehen erdian laburbilduta, eragiketa eraginkortasuna hobetzeko, akziodunentzako itzulkinak areagotzeko, langileen diru-sarrerak areagotzeko, enpresen lehiakortasuna hobetzeko enpresen funtzionamendu eraginkorraren ideiaren helburu gisa, arreta jarri ere. hiru elementuen funtzionamendu eraginkorra - partekatzeko sistema, gaitasuna eta enpresa-kultura.Gure helburuak kudeatzeko zenbaki zehatzak erabiltzearen alde egiten du, gure negozio eredua aztertzeko zenbaki lausoak erabiltzea eta enpresaren funtzionamendurako indarra etengabe biltzea.
Lee marketineko presidenteak hitzaldia eskaini zuen
Li jaunak enpresa garatzeko estrategiaren garrantzia azpimarratu du.Erantzukizun astunak bere gain hartzeko, taldea garapen estrategiaren bilatzaile eta aitzindari izatera eramateko, "laguntzeko eta lideratzeko" espirituari erabateko jolasa emateko prest dago, zailtasunak gainditzeko borroka-jarrera menderaezinarekin eta gure jatorrizko nahia eta eginkizuna betetzeko. lan gogorrarekin.
taldearen funtzionamendu-egoera, eragiketaren eraginkortasuna hobetzeko, akziodunentzako itzulkinak areagotzeko, langileen diru-sarrerak, enpresen lehiakortasuna hobetzeko enpresaren funtzionamendu eraginkorren ideia helburu gisa, hiru elementuen funtzionamendu eraginkorra ere zentratu - partekatzeko sistema, gaitasuna. eta enpresa-kultura.Gure helburuak kudeatzeko zenbaki zehatzak erabiltzearen alde egiten du, gure negozio eredua aztertzeko zenbaki lausoak erabiltzea eta enpresaren funtzionamendurako indarra etengabe biltzea.
13:35-Komedia ikuskizuna
Golden Dragon Yu", Liu jaunak, Hou jaunak eta Yu jaunak osatutakoa, zirriborro programa bat ekarriko digu -- "Golden Dragon Yu konferentzia irrigarri eginez gehiegi edateko".
13:50-Deskodetze estrategikoa
Taldeko presidenteak deskodetze estrategikoa egiteko
Zhang jaunaren estrategia deskodetzea industriaren joeraren, egituraren gobernantzaren kulturaren, funtzionamenduaren eta garapen profesionalaren inguruan egiten da, zeina inspiratzailea eta inspiratzailea den, pertsona guztiei botere berri bat txertatzen diela eta guztioi biltzeko eskatuz. aukera eta erronka berriak jarrera lasaiago eta seguruago batekin.
15:00-Balorazio eta aitortza ekitaldia
"Langile nabarmena" aitorpena
"Hamar urteko langileak" goraipamena
"2020. Urteko Sarirako ekarpena"
"Zuzendari profesional bikaina"
"2021 Urteko Sarirako ekarpena"
"Gaixotasunak ezagutzeko erresistentzia"
"Bertikala eta Horizontala" jardunaldi honetan, GS Housing-ek bere burua etengabe aztertzen eta laburtzen du.Etorkizun hurbilean, GS Housing-ek enpresen erreforma eta garapenaren txanda berria aprobetxatu, bulego berri bat ireki, kapitulu berri bat antolatu eta mundu infinitu zabal bat irabazi ahal izango duela uste dugu!Utzi "GS Housing" itsasontzi erraldoi honi olatuen artean, egonkorrago eta urrunago!
Bidalketa ordua: 28-09-22